Die berufsrechtliche Situation in der Gesundheits- und Krankenpflege ist von erheblichen Herausforderungen geprägt. Der Bedarf an Betreuung und Pflege wird zudem in den kommenden Jahren demografisch bedingt weiter steigen, wodurch der bereits bestehende Pflegepersonalmangel zusätzlich verschärft wird. Zur Bewältigung der Folgen dieser Entwicklungen wurden in den vergangenen Jahren zahlreiche gesetzliche Reformen umgesetzt. Dazu zählen etwa die Überführung der Ausbildung des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege in den tertiären Bildungssektor, die Einführung neuer Ausbildungswege, die Weiterentwicklung der Kompetenzregelungen sowie Maßnahmen zur Attraktivierung des Pflegeberufs und zur Gewinnung zusätzlicher Pflegekräfte.

In der vorliegenden Arbeit werden aktuelle Entwicklungen im Berufsrecht der Gesundheits- und Krankenpflege analysiert und deren Auswirkungen auf die berufliche Praxis untersucht. Im Mittelpunkt stehen unter anderem Fragen der Ausbildung und Anerkennung von Qualifikationen, die Eintragung in das Gesundheitsberuferegister, Fortbildungspflichten, Kompetenzregelungen, Delegationsmöglichkeiten sowie die Durchlässigkeit innerhalb der Gesundheits- und Krankenpflegeberufe. Neben einer umfassenden Darstellung der geltenden Rechtslage werden die gesetzgeberischen Reformansätze auch kritisch betrachtet und im Hinblick auf ihre Eignung zur Bewältigung der gegenwärtigen und zukünftigen Herausforderungen im Pflegebereich bewertet.