Un salaire minimum est la rémunération la plus basse que les employeurs peuvent légalement verser à leurs employés ? le prix plancher en dessous duquel les employés ne peuvent pas vendre leur travail. La plupart des pays avaient adopté une législation sur le salaire minimum à la fin du XXe siècle. Étant donné que le salaire minimum augmente le coût du travail, les entreprises tentent souvent de contourner les lois sur le salaire minimum en faisant appel à des travailleurs à la demande, en déplaçant la main-d'œuvre vers des endroits où le salaire minimum est inférieur ou inexistant, ou en automatisant les fonctions de travail. Les politiques de salaire minimum peuvent varier considérablement d'un pays à l'autre, voire au sein d'un même pays, différentes régions, secteurs ou tranches d'âge ayant leurs propres taux de salaire minimum. Ces variations sont souvent influencées par des facteurs tels que le coût de la vie, les conditions économiques régionales et des facteurs spécifiques à l'industrie.

Comment vous en bénéficierez

( I) Aperçus et validations sur les sujets suivants :

Chapitre 1 : Salaire minimum

Chapitre 2 : Économie du travail

Chapitre 3 : Chômage

Chapitre 4 : Plein emploi

Chapitre 5 : Courbe de Phillips

Chapitre 6 : Emploi

Chapitre 7 : Salaire vital

Chapitre 8 : Salaire d'efficacité

Chapitre 9 : Élasticité de Frisch de l'offre de travail

Chapitre 10 : Salaire minimum aux États-Unis

Chapitre 11 : Législation sur la protection de l'emploi

Chapitre 12 : Chômage involontaire

Chapitre 13 : Monopsone

Chapitre 14 : NAIRU

Chapitre 15 : Institut des politiques de l'emploi

Chapitre 16 : Alan Manning

Chapitre 17 : Lutte pour 15 $

Chapitre 18 : Loi sur l'équité du salaire minimum

Chapitre 19 : Francis Kramarz

Chapitre 20 : Ordonnance sur le salaire minimum de Seattle

Chapitre 21 : Croissance des salaires

(II) Répondre aux principales questions du public sur le salaire minimum.

(III) Exemples concrets d'utilisation du salaire minimum dans de nombreux domaines.

À qui s'adresse ce livre

Professionnels, étudiants de premier cycle et des cycles supérieurs, passionnés, les amateurs et ceux qui souhaitent aller au-delà des connaissances ou des informations de base pour tout type de salaire minimum.