Diese Studie richtet sich an all diejenigen, die an der Transformation politischer Systeme im allgemeinen und an den Problemen der europäischen Integration im speziellen interessiert sind. Sie unterscheidet sich in theoretischer und empirischer Hinsicht von bisherigen Arbeiten zur europäischen Integration. Den Untersuchungen liegt nicht nur eine außergewöhnliche Datenbasis zugrunde, sondern es werden auch neue Methoden zur Berechnung von Machtverteilungen, zur Analyse von Gesetzgebungsprozessen und zur Modellierung von Verhandlungssituationen eingeführt.
In einem ersten Teil werden die Gründe für die nationale und parlamentarische Integration am Beispiel der europäischen Institutionenpolitik aufgezeigt. Es liegen Verfahren vor, welche über die Beteiligung des Europäischen Parlaments und über die Absenkung des Entscheidungskriteriums im Ministerrat die formalen Voraussetzungen für die Transformation in ein europäisches Mehrheitssystem schaffen. Im zweiten Teil werden die Konsequenzen dieser formalen Vorgaben für die Handlungsfreiheit der Mitgliedsstaaten und die Parlamentarisierung europäischer Entscheidungen analysiert. Am Beispiel von repräsentativen Fallstudien wird gezeigt, wie Mitgliedstaaten, Kommission und Europäisches Parlament ihre unterschiedlichen Politikvorstellungen koordinieren. Letztlich gibt die Qualität der Vereinbarungen Aufschluß, wie weit Europa auf dem Weg zum Mehrheitssstem vorangeschritten ist.

Dynamik der europäischen Integration

Autorentext

Dr. Thomas König ist Privatdozent am Centre for European Social Research (MZES) der Universität Mannheim.

Inhalt
Verzeichnisübersicht.- Die Verhandlung Europäischer Institutionen.- 1 Die Europäische Institutionenpolitik.- Die Verhandlung Europäischer Gesetze.- 2 Die Europäische Gesetzgebung.- Schutz schwangerer Frauen im Arbeitsprozeß.- Regelung der Arbeitszeiten auf europäischer Ebene.- Einrichtung europäischer Betriebsräte.- Regelung der Massenentlassungen 220 Entsendung von Arbeitnehmern im Rahmen der Erfüllung von Dienstleistungen.- Freizügigkeit der Arbeitnehmer.- Literatur.- Sachindex.