Währungs- und Wirtschaftssysteme wackeln, althergebrachte Strukturen scheitern und selbst große, früher als 'sicher' geltende Unternehmen schließen oder entlassen scharenweise ihre Mitarbeiter. Wie geht es weiter? Wie meistern Manager die Herausforderungen unserer Zeit - personell und persönlich? Und welchen Beitrag muss jeder einzelne Mitarbeiter bringen, um gesund und leistungsstark zu sein und zum dauerhaften Erfolg seines Unternehmens beizutragen? In der archaischen Figur des Häuptlings und seines Stamms liegt eine Metapher, die moderne Führungskräfte und Mitarbeiter auf sich übertragen können: Was macht einen Häuptling aus? Welche Riten durchläuft er, um zur echten Führungskraft heranzureifen? Welche Werte lebt er, um in Krisen nachhaltig Frieden zu stiften? Und wie entsteht ein harmonischer, kraftvoller Stamm, in dem jedes Mitglied genügend Raum für seine persönliche Vision und Seelenreife hat? Darum geht es in diesem Buch. _

Barbara Wittmann ist IT-Beraterin, Coach für Führungskräfte und Unternehmerin mit Seele. Die Suche nach gesunden Konzepten für Führung und Wachstum hat sie in die Wildnis geführt und zum alten Wissen indianischer Kulturen. Die Werte und Rituale, die auch heute noch lebbar sind, integriert sie mit Erfolg in ihren Geschäftsalltag.

Das Buch verdeutlicht praxisnah, wie eine Führungskraft Werte so vorlebt und kommuniziert, dass sie bereitwillig angenommen werden

Die Autorin zeigt, wie Mitarbeiter gerade in Krisenzeiten weiterhin bereitwillig kooperieren

Mit wirkungsvollen Techniken aus der indianischen Tradition und Tipps für ihre wirkungsvolle Übertragung auf den modernen Arbeitsalltag

Includes supplementary material: sn.pub/extras

Autorentext

Klappentext

Meetings in Mokassins

"Motivation ist kein passendes Wort, auch wenn die ganze Welt es seit Jahren verwendet. Ich gebe euch heute ein neues Wort. Es heißt Synchronisation."

Häuptling Reife Seele

Wie meistern Führungskräfte die Herausforderungen unserer Zeit? Aus welchen Werten beziehen sie ihre wahre Führungskraft? Und wie schaffen sie es, ihren Mitarbeitern Raum für deren persönliche Entfaltung zu geben, die letztendlich zum Erfolg und zur Erfüllung der Unternehmensvision führt? In der Metapher des Häuptlings und seines Stamms finden wir Antworten auf die Frage, wie Führung mit Weisheit und Seelenreife gelingen kann - ein moderner Weg zum gesunden, kraftvollen und nachhaltig erfolgreichen Unternehmen.

Der Inhalt

Der Häuptling: Balance in Person
Das Rad des Unternehmens: Natürliche Zyklen des Wachstums
Der Stamm: Vom wilden Haufen zur starken Truppe Die Zielgruppen
Geschäftsführer / Manager / Führungskräfte
Projektleiter / Teamleads / Personalentwickler
Jeder Mitarbeiter, der Teil eines Unternehmens sein möchte, dessen Ziel sich mit seinen persönlichen Zielen deckt und dessen Führung er voll vertrauen kann Die Autorin

Inhalt
Teil 1: Der Häuptling.- Teil 2: Das Rad des Unternehmens.- Teil 3: Der Stamm.