9783406646249 Zum WerkDas Lehrbuch gehrt zu den Klassikern der Ausbildungsliteratur. Dargestellt werden zunchst die Grundlagen des geltenden Rechts: Geschichte, Aufgaben und Zielsetzungen des Arbeitsrechts sowie verfassungsrechtliche Vorgaben. Groe Bedeutung kommt auch der Erluterung des supranationalen und internationalen Arbeitsrechts und der Beschreibung arbeitsrechtlicher Behrden und Organisationen zu. Ausfhrlich errtert werden das materielle Recht (Individual- und Kollektivarbeitsrecht) und das Recht des arbeitsgerichtlichen Verfahrens.Das geltende Recht wird dabei durchgngig kritisch und aus der Perspektive der widerstreitenden Interessen beleuchtet. Fallbeispiele erleichtern das Verstndnis und das Lernen mit dem Buch.Vorteile auf einen Blick- umfassende Wissensvermittlung fr Studierende im Pflichtprogramm und in Schwerpunktbereichen- interessante neue Perspektiven fr Wissenschaft und Praxis- zielgenaue Auswahl der wichtigen Literatur und RechtsprechungZur NeuauflageDer Arbeitsmarkt steht angesichts konomischer Vernderungen und zunehmender Globalisierungstendenzen seit lngerer Zeit unter starkem Druck. Die 7. Auflage zeigt Hintergrnde des geltenden Rechts auf und nimmt zu den Neuerungen ausfhrlich und in wissenschaftlicher Tiefe Stellung. Gesetzliche nderungen (u.a. zum Mindestlohn), neues Schrifttum und aktuelle Rechtsprechung sind bercksichtigt.Die Europisierung des Arbeitsrechts, die ffnung des Arbeitsmarktes fr auslndische Arbeitnehmer und der Einbruch auslndischer arbeitsrechtlicher Normen ins deutsche Recht stellen das Arbeitsrecht ebenso wie die vielen neuen Marktentwicklungen, z.B. im Tarifrecht und im Arbeitskampfgeschehen, vor neue Herausforderungen.ZielgruppeFr Studierende, Wissenschaftler und fundiert arbeitende Praktiker.

Klappentext

Zum Werk
Das Lehrbuch gehört zu den Klassikern der Ausbildungsliteratur. Dargestellt werden zunächst die Grundlagen des geltenden Rechts: Geschichte, Aufgaben und Zielsetzungen des Arbeitsrechts sowie verfassungsrechtliche Vorgaben. Große Bedeutung kommt auch der Erläuterung des supranationalen und internationalen Arbeitsrechts und der Beschreibung arbeitsrechtlicher Behörden und Organisationen zu. Ausführlich erörtert werden das materielle Recht (Individual- und Kollektivarbeitsrecht) und das Recht des arbeitsgerichtlichen Verfahrens.
Das geltende Recht wird dabei durchgängig kritisch und aus der Perspektive der widerstreitenden Interessen beleuchtet. Fallbeispiele erleichtern das Verständnis und das Lernen mit dem Buch.
Vorteile auf einen Blick

• umfassende Wissensvermittlung für Studierende im Pflichtprogramm und in Schwerpunktbereichen
• interessante neue Perspektiven für Wissenschaft und Praxis

• zielgenaue Auswahl der wichtigen Literatur und Rechtsprechung
  Zur Neuauflage
  Der Arbeitsmarkt steht angesichts ökonomischer Veränderungen und zunehmender Globalisierungstendenzen seit längerer Zeit unter starkem Druck. Die 7. Auflage zeigt Hintergründe des geltenden Rechts auf und nimmt zu den Neuerungen ausführlich und in wissenschaftlicher Tiefe Stellung. Gesetzliche Änderungen (u.a. zum Mindestlohn), neues Schrifttum und aktuelle Rechtsprechung sind berücksichtigt.
  Die Europäisierung des Arbeitsrechts, die Öffnung des Arbeitsmarktes für ausländische Arbeitnehmer und der Einbruch ausländischer arbeitsrechtlicher Normen ins deutsche Recht stellen das Arbeitsrecht ebenso wie die vielen neuen Marktentwicklungen, z.B. im Tarifrecht und im Arbeitskampfgeschehen, vor neue Herausforderungen.
  Zielgruppe
  Für Studierende, Wissenschaftler und fundiert arbeitende Praktiker.

  Zusammenfassung
  9783406646249 Zum WerkDas Lehrbuch gehrt zu den Klassikern der Ausbildungsliteratur. Dargestellt werden zunchst die Grundlagen des geltenden Rechts: Geschichte, Aufgaben und Zielsetzungen des Arbeitsrechts sowie verfassungsrechtliche Vorgaben. Groe Bedeutung kommt auch der Erluterung des supranationalen und internationalen Arbeitsrechts und der Beschreibung arbeitsrechtlicher Behrden und Organisationen zu. Ausfhrlich errtert werden das materielle Recht (Individual- und Kollektivarbeitsrecht) und das Recht des arbeitsgerichtlichen Verfahrens.Das geltende Recht wird dabei durchgngig kritisch und aus der Perspektive der widerstreitenden Interessen beleuchtet. Fallbeispiele erleichtern das Verstndnis und das Lernen mit dem Buch.Vorteile auf einen Blick- umfassende Wissensvermittlung fr Studierende im Pflichtprogramm und in Schwerpunktbereichen- interessante neue Perspektiven fr Wissenschaft und Praxis- zielgenaue Auswahl der wichtigen Literatur und RechtsprechungZur NeuauflageDer Arbeitsmarkt steht angesichts konomischer Vernderungen und zunehmender Globalisierungstendenzen seit lngerer Zeit unter starkem Druck. Die 7. Auflage zeigt Hintergrnde des geltenden Rechts auf und nimmt zu den Neuerungen ausfhrlich und in wissenschaftlicher Tiefe Stellung. Gesetzliche nderungen (u.a. zum Mindestlohn), neues Schrifttum und aktuelle Rechtsprechung sind bercksichtigt.Die Europisierung des Arbeitsrechts, die ffnung des Arbeitsmarktes fr auslndische Arbeitnehmer und der Einbruch auslndischer arbeitsrechtlicher Normen ins deutsche Recht stellen das Arbeitsrecht ebenso wie die vielen neuen Marktentwicklungen, z.B. im Tarifrecht und im Arbeitskampfgeschehen, vor neue Herausforderungen.ZielgruppeFr Studierende, Wissenschaftler und fundiert arbeitende Praktiker.