Das essential gibt einen Überblick über die unterschiedlichen Aufenthaltstitel und -statuten sowie über die Auswirkungen dieser Differenzierungen auf die Beschäftigung von Flüchtlingen. Es werden mögliche Problemfelder in den jeweiligen Phasen eines Beschäftigungsverhältnisses aufgezeigt und die arbeitsrechtlichen Instrumente zur ihrer praxisorientierten Handhabung vorgestellt. Soweit es bei der Beschäftigung von Flüchtlingen zu sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Besonderheiten kommt, werden diese beleuchtet. Für die zweite Auflage wurden insbesondere die Neuerungen des Integrationsgesetzes eingearbeitet sowie die Informationen zu den Fördermöglichkeiten der Flüchtlingsbeschäftigung vertieft.

Die wichtigsten rechtlichen Regelungen im Überblick Mit ausführlichen Informationen zu Fördermöglichkeiten Relevant für Arbeitgeber, Flüchtlingsbetreuer und -helfer Includes supplementary material: sn.pub/extras

Autorentext

Dr. Christoph Gyo praktiziert bundesweit als Fachanwalt für Arbeitsrecht und auf den Gebieten des Marken-, Urheber- und Wettbewerbsrechts für eine mittelständische Wirtschaftskanzlei. Darüber hinaus unterrichtet er an der Goethe-Universität in Frankfurt am Main.

Inhalt
Vorteile der Beschäftigung von Flüchtlingen für alle Beteiligten.- Aufenthaltsrechtliche Voraussetzungen und Herausforderungen.- Zusammenwirken von Arbeitsagentur und Ausländerbehörde.- Arbeitsrechtliche, sozialversicherungsrechtliche und steuerrechtliche Besonderheiten.