Zum WerkIm Jahr 2014 finden wieder Betriebsratswahlen statt: Damit stehen viele Arbeitnehmer vor der Entscheidung, ob sie sich im Betriebsrat ihres Unternehmens (weiter) engagieren sollen.Die bernahme dieser Aufgabe verlangt eine gute Vorbereitung. Welche Rechte und Pflichten ein Betriebsrat hat, wird in diesem kompakten Ratgeber skizziert. Er informiert zuknftige Betriebsrte, aber auch "alte Hasen" darber, worauf es in der praktischen Arbeit als Betriebsrat ankommt.Der Aufbau des Buches orientiert sich am Betriebsverfassungsgesetz. Jedes Kapitel beginnt mit der Darstellung der wichtigsten Inhalte dieses Gesetzes und deren Bedeutung fr die praktische Betriebsratsarbeit. Dabei werden die Rechte und Pflichten der Betriebsrte als auch der Personalverantwortlichen im Unternehmen ideologiefrei gegenbergestellt.Vorlagen (z.B. Geschftsordnung, Sitzungseinladung, Beschluss- und Protokollvorlage) am Ende des Buches sorgen fr eine Vereinfachung der Betriebsratsarbeit.Inhalt- Gewhlt. Welche Aufgaben haben Betriebsrte im Unternehmen?- Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber. Konflikttrchtig oder vertrauensvoll?- Allgemeine Aufgaben. Das dauerhafte Pflichtenheft fr jeden Betriebsrat.- Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten - das Herz der Betriebsratsarbeit- Mitwirkung in wirtschaftlichen Angelegenheiten - Eigentum verpflichtet!?- Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten - Konfliktpotenziale fr den Betriebsrat- Organisation des Betriebsrates - Ordnung ist das halbe Betriebsratsleben- Mustervorlagen fr die praktische ArbeitVorteile auf einen Blick- darauf kommt es in der praktischen Arbeit als Betriebsrat an- die Rechte und Pflichten als Betriebsrat kennen und anwendenZum AutorAndreas Nareuisch schult seit ber zehn Jahren Betriebs- und Personalrte und gibt dabei auch seine eigenen Erfahrungen als ehemaliger Betriebsrat und Jugendvertreter in einem DAX-Unternehmen weiter.ZielgruppeFr neue Betriebsrte, aber auch fr "alte Hasen".

Inhalt
Aus dem Inhalt:

• Gewählt. Welche Aufgaben haben Betriebsräte im Unternehmen?
• Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber. Konfliktträchtig oder vertrauensvoll?
• Allgemeine Aufgaben. Das dauerhafte Pflichtenheft für jeden Betriebsrat.
• Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten - das Herz der Betriebsratsarbeit
• Mitwirkung in wirtschaftlichen Angelegenheiten - Eigentum verpflichtet!?
• Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten - Konfliktpotenziale für den Betriebsrat
• Organisation des Betriebsrates - Ordnung ist das halbe Betriebsratsleben
• Mustervorlagen für die praktische Arbeit
  Vorteile auf einen Blick
• darauf kommt es in der praktischen Arbeit als Betriebsrat an
• die Rechte und Pflichten als Betriebsrat kennen und anwenden