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Change Management und Organisationsentwicklung in digitalen Transformationsprojekten

Von:
Michael Huber

Beschreibung

Die Arbeit thematisiert die Herausforderung der gesamtheitlichen Digitalisierung, der sich Unternehmen im 21. Jahrhundert stellen müssen. Um die digitale Transformation erfolgreich durchführen zu können, müssen Unternehmen die Mitarbeiter einbeziehen und einen...

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Die Arbeit thematisiert die Herausforderung der gesamtheitlichen Digitalisierung, der sich Unternehmen im 21. Jahrhundert stellen müssen. Um die digitale Transformation erfolgreich durchführen zu können, müssen Unternehmen die Mitarbeiter einbeziehen und einen fundamentalen kulturellen Wandel, begleitet durch Change Management und Organisationsentwicklungs-Maßnahmen, erleben. Die erfolgreiche Durchführung von solchen digitalen Transformationsprojekten, unterstützt durch ein abgeleitetes und selbst erstelltes Konzept, wird in dieser Arbeit aufgezeigt.

Produktinformationen

Titel:
Change Management und Organisationsentwicklung in digitalen Transformationsprojekten
Untertitel:
Wirtschaftswissenschaftliches Forum der FOM 51
Autor:
Michael Huber
EAN:
9783844058413
ISBN:
978-3-8440-5841-3
Format:
Kartonierter Einband
Genre:
Management
Veröffentlichung:
31.03.2018
Anzahl Seiten:
251
Jahr:
2018

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