Es geht darum, wie du als Führungskraft oder Teammitglied in digitalen Arbeitsumfeldern Konflikte konstruktiv angehst und löst. Du bekommst Werkzeuge und Methoden an die Hand, um Konflikte in virtuellen Teams besser zu verstehen, proaktiv anzugehen und eine starke, vertrauensvolle Teamkultur zu fördern. Das Playbook hilft dir, Missverständnisse zu minimieren, Kommunikation gezielt zu steuern und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

Autorentext
Jana Piske, fröhliche Rheinländerin und echte Digital Nomadin, ist Expertin für digitale Teamkommunikation, Online-Teambuilding und Konfliktmanagement im virtuellen Raum. Mit ihrer interkulturellen Kompetenz und Leidenschaft für die digitale Zusammenarbeit entwickelt sie innovative Lösungen, um Teams global zu vernetzen und erfolgreich durch die Herausforderungen des digitalen Wandels zu führen. Ihr Weg begann nach dem Abitur mit einer zweijährigen Reise nach Ostafrika, wo sie erste Erfahrungen in der Veränderung von Gesellschaften sammelte. Ihre Neugier auf soziale, politische und ökologische Prozesse vertiefte sie im Geographie-Studium an der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg und der Universität Costa Rica. Ihre akademische Laufbahn setzte sie mit einem Master in Entwicklungszusammenarbeit an der Universität Alicante fort. Als Digital Native bringt Jana ihre Expertise seit 2014 bei Taste of Malawi ein, einer internationalen Plattform, die engagierte junge Menschen weltweit miteinander vernetzt, um gesellschaftlichen Wandel zu gestalten zeit- und ortsunabhängig, angepasst an die Bedürfnisse der digitalen Generation. Mit Stationen in Freiburg, Potsdam, Costa Rica, Malawi und Spanien lebt sie, was sie predigt: Flexibilität, interkulturelle Offenheit und die konsequente Nutzung der Chancen der Digitalisierung. Jana ist außerdem zertifizierte Scrum Masterin und treibt mit ihrem Know-how die digitale Transformation in Organisationen voran.