Wer kennt das nicht langweilige Sitzungen, endlose Konferenzen, ergebnislose Besprechungen wo viel geredet wird und wenig herauskommt. Dass es auch anders laufen kann, legt der Autor hier eindrucksvoll dar: Auf ganz neue Art und Weise bietet er nicht nur kleine Symptomverbesserungen an, sondern zeigt grundlegend neue Möglichkeiten auf, das kranke System Sitzungen auf einen konstruktiven Weg zu bringen. Überzeugend erläutert er einfach und praxisnah, wie man anders als mit herkömmlichen Techniken und Methoden - in jeder Sitzung konkrete Ergebnisse erzielt; - die Effektivität von Besprechungen erhöht; - Beschlüsse auch umsetzt; - den Zeitaufwand drastisch reduzieren kann. Viele praxisnahe Arbeitstechniken, Checklisten, Tipps und Tricks helfen, diese neuen Möglichkeiten optimal einzusetzen. Last but not least scheut der Autor auch nicht davor zurück, die Sinnhaftigkeit von Sitzungen grundsätzlich in Frage zu stellen, und kommt dabei zum eindeutigen Ergebnis: Qualität vor Quantität.

Autorentext

Dr. Gerhard Scheibel war in verschiedenen Organisationen, darunter in einem namhaften Management-Institut in leitenden Positionen tätig. Seit 1992 ist er selbständiger Organisationsberater und Managementtrainer; Chefredakteur einer Fachzeitschrift sowie Buchautor.

Klappentext

Wer kennt das nicht langweilige Sitzungen, endlose Konferenzen, ergebnislose Besprechungen wo viel geredet wird und wenig herauskommt. Dass es auch anders laufen kann, legt der Autor hier eindrucksvoll dar: Auf ganz neue Art und Weise bietet er nicht nur kleine Symptomverbesserungen an, sondern zeigt grundlegend neue Möglichkeiten auf, das kranke System Sitzungen auf einen konstruktiven Weg zu bringen. Überzeugend erläutert er einfach und praxisnah, wie man anders als mit herkömmlichen Techniken und Methoden in jeder Sitzung konkrete Ergebnisse erzielt; die Effektivität von Besprechungen erhöht; Beschlüsse auch umsetzt; den Zeitaufwand drastisch reduzieren kann. Viele praxisnahe Arbeitstechniken, Checklisten, Tipps und Tricks helfen, diese neuen Möglichkeiten optimal einzusetzen. Last but not least scheut der Autor auch nicht davor zurück, die Sinnhaftigkeit von Sitzungen grundsätzlich in Frage zu stellen, und kommt dabei zum eindeutigen Ergebnis: Qualität vor Quantität.