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Servant leadership und psychische Grundbedürfnisse von Mitarbeitern

  • Kartonierter Einband
  • 32 Seiten
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Studienarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,3, Technische Universität Kaiserslautern (... Weiterlesen
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Beschreibung

Studienarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,3, Technische Universität Kaiserslautern (DISC), Sprache: Deutsch, Abstract: Nach einer Darstellung der Theorie der psychischen Grundbedürfnisse nach DECI/RYAN wird der momentane Forschungsstand in Hinblick auf servant leadership und psychische Grundbedürfnisse anhand der Forschungsergebnisse von MAYER/BARDES/ PICCOLO und NUIJTEN beschrieben. In der Schlussbetrachtung werden die Forschungsergebnisse zusammengefasst und im Hinblick auf die Ausgangsfrage bewertet. Die Formulierung einiger kritischer Fragen und ein Ausblick auf weitere Forschung beschließen die Arbeit.

Produktinformationen

Titel: Servant leadership und psychische Grundbedürfnisse von Mitarbeitern
Autor:
EAN: 9783656366867
ISBN: 978-3-656-36686-7
Format: Kartonierter Einband
Herausgeber: GRIN Publishing
Genre: Betriebswirtschaft
Anzahl Seiten: 32
Gewicht: 53g
Größe: H211mm x B62mm x T5mm
Jahr: 2013
Auflage: 1. Auflage
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