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Auswirkungen von Führungswechseln im Vordergrund. In diesem Zusammenhang wird u.a. ein umgekehrt u-förmiger Zusammenhang zwischen der Häufigkeit von Führungswechseln und dem Grad der Zunahme der Internationalisierung unterstellt. Die entsprechenden Hypothesen werden im empirischen Teil mittels einer Längsschnittanalyse überprüft. Diese wird an einer Stichprobe großer deutscher Industrieunternehmen über die Zeit von 1990 bis 2012 hinweg durchgeführt.
Autorentext
Dr. Corinna Elosge promovierte am Lehrstuhl für ABWL, insb. Internationales und Strategisches Management von Prof. Dr. Michael-Jörg Oesterle am Betriebswirtschaftlichen Institut der Universität Stuttgart.
Titel: | Fluktuation an der Unternehmensspitze |
Untertitel: | Analyse der Auswirkungen auf die Internationalisierung von Unternehmen |
Autor: | |
EAN: | 9783658134303 |
ISBN: | 978-3-658-13430-3 |
Format: | Kartonierter Einband |
Herausgeber: | Springer Fachmedien Wiesbaden |
Genre: | Internationale Wirtschaft |
Anzahl Seiten: | 320 |
Gewicht: | 541g |
Größe: | H241mm x B169mm x T20mm |
Jahr: | 2016 |
Auflage: | 1. Aufl. 2016 |
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