Grundlagen des Identitätsorientierten Managements

Ein neues Selbstverständnis der Unternehmung steht an! Eine fundamentale Neubestimmung ökonomischer Prozesse und Verantwortlichkeiten tut not. Das (Lehr-) Werk setzt eine Grundlegung, wie sie für die identitätsorientierte Unternehmensführung unverzichbar ist!

Inhalt
Einführung. Die institutionale Sinnfrage als Ellipse. Die managerielle Einstiegsleistung: Rethinking first. Rückblick und Ausblick.