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Personal und Arbeit
- Kartonierter Einband
- 628 Seiten
Beschreibung
Das Standardwerk unter den Personallehrbüchern gibt einen umfassenden und gut verständlichen Überblick über das gesamte Themengebiet des Personalmanagements. Es werden theoretisch-methodische Grundlagen des Einsatzes personalpolitischer Instrumente dargestellt und darüber hinaus deren Folgen für den Arbeits- und Organisationsprozessdiskutiert. In der Neuauflage wird der aktuelle Wissensstand in allen Bereichen des Personalmanagements vermittelt - zum Beispiel die Diskussion um Entgeltgerechtigkeit, Frauenquoten oder der Nutzen und die Grenzen von Big Data im Personalbereich. Das Lehrbuch richtet sich an Bachelor- und Masterstudierende der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personalmanagement, Organisation oder Mitarbeiterführung. Darüber hinaus erhalten Personalverantwortliche und Personalberater einen kritischen Einblick in aktuelle und zukünftige Herausforderungen der Personalarbeit.
Autorentext
Christopher Paul, Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim
Zusammenfassung
"Als Einführung ausgezeichnet."Prof. Dr. sc. oec., Ing. Rolf Auerswald, Private Weiterbildungsakademie Euro Education
Produktinformationen
| Titel: | Personal und Arbeit |
| Untertitel: | Einführung in das Personalmanagement |
| Autor: | |
| EAN: | 9783110541380 |
| ISBN: | 978-3-11-054138-0 |
| Format: | Kartonierter Einband |
| Herausgeber: | De Gruyter Oldenbourg |
| Genre: | Volkswirtschaft |
| Anzahl Seiten: | 628 |
| Gewicht: | 1195g |
| Größe: | H244mm x B177mm x T38mm |
| Veröffentlichung: | 21.11.2018 |
| Jahr: | 2018 |
| Auflage: | 11th revised and updated edition |
| Land: | DE |
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