Wege aus der Beschäftigungskrise durch eine Neuverteilung der Arbeit

Diplomarbeit aus dem Jahr 1998 im Fachbereich VWL - Sonstiges, Note: 1.3, Universität Regensburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Rahmen dieser Diplomarbeit soll untersucht werden, inwieweit ein Interessenausgleich zwischen Arbeitslosen und Arbeitnehmern, die ihre Arbeitszeit verkürzen wollen, mit dem Ziel einer höheren Beschäftigungsquote erreicht werden kann. Dabei werden unter dem Begriff "Beschäftigung" explizit auch Formen jenseits der Erwerbsarbeit miteinbezogen und wird geprüft, welche Beschäfti-gungsformen zu einer Entlastung des Arbeitsmarktes beitragen können. Einen zentralen Stellenwert nimmt die Berücksichtigung der Arbeitszeitpräferenzen von erwerbsfähigen Personen ein. Durch die Prämisse der Freiwilligkeit, eine Arbeit aufzunehmen bzw. die Arbeitszeit zu reduzieren, soll erreicht werden, daß alle daran beteiligten Personen (derzeitige Arbeitnehmer, derzeitige Arbeitslose, Arbeitgeber) im ökonomischen Sinne bessergestellt (bzw. zumindest nicht schlechter gestellt) werden.

Autorentext
Michael Moritz arbeitet seit 1986 für Sequoia Capital, eine Risikokapital-Beteiligungsgesellschaft, die als Kapitalgeber für Startup-IT-Unternehmen agiert. Sequoia hat unter anderem Apple, Yahoo!, Google und YouTube finanziell unterstützt. Davor war er einige Jahre als Journalist für Time tätig.