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Erfolgsfaktoren der Führung virtuell interagierender Projektteams

  • Kartonierter Einband
  • 92 Seiten
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Ziel dieser Arbeit ist es, einen weiteren Schritt in Richtung erfolgreicher Führung virtueller Teams zu setzen. Dem Grundgedanke f... Weiterlesen
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Beschreibung

Ziel dieser Arbeit ist es, einen weiteren Schritt in Richtung erfolgreicher Führung virtueller Teams zu setzen. Dem Grundgedanke folgend There is no silver bullet for leading effective virtual teams, but if you are purposeful in how you implement many good practices, you ll find success , sollen in einem ersten Schritt, mithilfe bisheriger Erkenntnisse der herrschenden Literatur, die verschiedenen Erfolgsfaktoren der Führung virtuell interagierender Projektteams untersucht werden. Hierbei liegt im Mittelpunkt die zugrunde liegende Forschungsfrage, wie die Rolle der Führungspersonen im Team ausgestaltet sein sollte und welche Rahmenbedingungen für eine effektive virtuelle Führung vorherrschen müssen.

Autorentext

Hamon Parvizi holds a Masters degree in Business from Vienna University of Economics & Business. He is currently working at Palo Alto based Cooliris, Inc. Prior to that, Hamon was with Vienna based tech startup Xcoordination and Deutsche Telekom in New York.

Produktinformationen

Titel: Erfolgsfaktoren der Führung virtuell interagierender Projektteams
Untertitel: Eine explorative Analyse
Autor:
EAN: 9783639337198
ISBN: 978-3-639-33719-8
Format: Kartonierter Einband
Herausgeber: VDM Verlag
Genre: Management
Anzahl Seiten: 92
Gewicht: 156g
Größe: H221mm x B152mm x T13mm
Veröffentlichung: 01.03.2011
Jahr: 2011